Відділ кадрів

Забезпечуємо підбір кадрів

Мета роботи відділу: ведення ефективної кадрової політики, оформлення документації та особових справ працівників, сприяння в оформленні документації для проведення різних видів навчань для працівників, забезпечення вчасного оформлення документації для проведення виплат заробітної плати, ведення військового обліку працівників та здобувачів освіти.

43023, м. Луцьк, вул. Конякіна, 5

Години роботи:

Пн-Чт: 8:30 – 17:15 год.

Пт: 8:30 – 16:15 год.

Обід: 13:00 – 13:45 год.

Загальна інформація

Основними функціями та обов’язками відділу кадрів є:

забезпечення коледжу працівниками потрібних професій, спеціальностей і кваліфікацій;
оформлення та ведення кадрової документації відповідно до чинного законодавства;
оформлення прийому, переведення і звільнення працівників відповідно до трудового законодавства, положень, інструкцій і наказів директора коледжу;
формування і ведення особових справ працівників, внесення змін, пов’язаних з трудовою діяльністю;
підготовка необхідних матеріалів, що стосуються винагород і заохочень працівників;
заповнення (на вимогу працівника) і облік трудових книжок, визначення трудового стажу. Внесення записів (на вимогу працівника) про заохочення та нагородження;
видача довідок про трудову діяльність працівників;
ведення обліку надання відпусток працівникам, здійснення контролю за складанням і додержанням графіків чергових відпусток;
визначення педагогічного стажу, підготовка проєктів наказів про встановлення розміру надбавок за вислугу років педагогічним працівникам;
щомісячне складання та подання в бухгалтерію коледжу табелів обліку використання робочого часу;
ведення обліку листків непрацездатності в журналі реєстрації;
оформлення до початку роботи працівника за укладеним трудовим договором повідомлення про прийняття працівника на роботу/укладення гіг-контракту та подання через електронний кабінет Пенсійного фонду України до територіального органу Державної податкової служби за місцем обліку їх як платника єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування за встановленою формою;
при наявності вільної вакансії в коледжі подання до центру зайнятості звітності ( інформацію) про попит на робочу силу;
ведення обліку військовозобов’язаних та призовників, забезпечення контролю за дотриманням військовозобов’язаними й призовниками, які працюють у коледжі правил військового обов’язку та вимог законодавства, оформлення бронювання, подання звітів що стосуються ведення військового обліку тощо;
підготовка документів після закінчення встановлених строків поточного зберігання до здачі на зберігання в архів.

Нормативна документація

Положення про відділ кадрів ТФК ЛНТУ

Посадова інструкція викладача

Правила внутрішнього трудового розпорядку

Положення про надання матеріальної допомоги та щорічної грошової винагороди працівникам коледжу

Перелік документів необхідних для прийому на роботу

Перелік професій та посад, яким надається щорічна додаткова відпустка за ненормований робочий день та за особливий характер праці

Типові форми документів

Особовий листок з обліку кадрів

Особова картка працівника

Зразок автобіографії

Згода на обробку персональних даних

Правила військового обліку

Вакансії

Прийом працівників на роботу здійснюється відповідно до Положення про Відокремлений структурний підрозділ «Технічний фаховий коледж Луцького національного технічного університету» №722, введеного в дію наказом Луцького національного технічного університету №240/01-02 від 26.05.2022 р.

Станом на 01.09.2023 р. наявні такі вакантні посади:

Інженер-електронік – 1 ставка

Керівник гуртка – 0,75 ставки

Прибиральник службових приміщень – 1 ставка